Etsitkö joustavaa tapaa vauhdittaa urakehitystäsi? Henkilöstövuokraus voi tarjota toimivan ja nykyaikaisen keinon urapolun rakentamiseen – olitpa sitten työuran alussa tai jo kokeneempi tekijä etsimässä uusia haasteita. Se antaa mahdollisuuden kokeilla erilaisia tehtäviä, kartuttaa osaamista monipuolisesti ja laajentaa ammatillista verkostoa.
Tässä artikkelissa pureudumme henkilöstövuokrauksen käytäntöihin, sen tarjoamiin uramahdollisuuksiin ja siihen, miten voit hyödyntää sitä omien uratavoitteidesi saavuttamisessa.
Mitä henkilöstövuokraus on – ja miksi se kannattaa?
Henkilöstövuokraus on tapa työllistyä henkilöstöpalveluyrityksen kautta eri yrityksiin ja tehtäviin. Työsopimus tehdään vuokrausyrityksen kanssa, mutta työskentely tapahtuu asiakasyrityksissä – joskus työskentely on projektiluontoista, joskus pidempiaikaista. Vuokratyö siis antaa sinulle mahdollisuuden kehittää taitojasi vaihtelevissa työympäristöissä, tai avaa oven pidempiaikaiselle työsuhteelle. Molemmissa tapauksissa tarkoitus on löytää juuri sinulle sopivia uramahdollisuuksia.
Henkilöstövuokraus toimii erinomaisena ponnahduslautana urakehitykseen tarjoamalla joustavan väylän työllistyä eri toimialoille. Työsopimus tehdään vuokrayrityksen kanssa, mutta työskentelet asiakasyrityksissä usein määräaikaisissa rooleissa. Tällainen järjestely mahdollistaa monipuolisen urapolun rakentamisen, kun työntekijä pääsee kartuttamaan arvokasta kokemusta vaihtelevista työtehtävistä.
Yksi henkilöstövuokrauksen suurimmista eduista on sen joustavuus: voit kokeilla eri toimialoja, työtehtäviä ja organisaatioita ilman, että sitoudut pysyvästi yhteen vaihtoehtoon. Samalla pääset kehittämään ammattitaitoasi käytännössä ja tutustumaan monenlaisiin työyhteisöihin – ja kuka tietää, ehkä löydät jopa tulevan vakituisen työpaikkasi!
Urapolkuja eri elämäntilanteisiin
Henkilöstövuokraus palvelee monenlaisia tavoitteita ja elämäntilanteita. Ehkä haluat laajentaa osaamistasi, saada jalkaa oven väliin uudella alalla tai kokeilla, miltä tietynlainen työ tuntuu ja miten se istuu arkeesi. Toisaalta henkilöstövuokraus voi toimia myös siltojen rakentajana; se tarjoaa mahdollisuuden päästä nopeasti työelämään tai löytämään uuden suunnan silloin, kun etsit vaihtelua.
Vaikka osa tehtävistä on määräaikaisia, taustalla on usein jatkuva ja pitkäaikainen yhteistyö vuokrausyrityksen kanssa. Sinua ei jätetä yksin määräaikaisuuden päätyttyä, vaan saat apua seuraavan askeleen suunnittelussa. Monesti tarjolla on myös koulutuksia ja henkilökohtaista uravalmennusta oman osaamisesi kehittämiseen.
Kokemuksia, jotka vievät eteenpäin
Erilaisissa työtehtävissä toimiminen antaa arvokasta käytännön kokemusta ja auttaa sinua hahmottamaan, mikä sinulle työssä oikeasti on tärkeää. Saat myös kattavan kuvan eri toimialoista ja voit löytää uusia kiinnostuksen kohteita, joita et ehkä olisi muuten tullut ajatelleeksi. Samalla pääset työskentelemään uusien ihmisten kanssa ja luot kontakteja, joista voi olla hyötyä pitkälle tulevaisuuteen. Moni vuokratyöntekijä onkin löytänyt vakituisen työn juuri näiden verkostojen kautta. Oman osaamisen laaja-alainen esittely ja aktiivinen ote avaavat usein uusia ovia.
Joustavuutta ja turvaa samaan aikaan
Henkilöstövuokraus tarjoaa harvinaisen yhdistelmän, jossa voit itse vaikuttaa urasi suuntaan ja keikkatyöläisenä jopa työaikoihin, samalla nauttien työsuhteen eduista. Saat palkkaa säännöllisesti, kuulut työterveyshuollon piiriin ja sinulla on vakuutusturva, aivan kuten missä tahansa työsuhteessa. Henkilöstövuokraus onkin turvallisempi ja vakaampi vaihtoehto, kuin esimerkiksi kevytyrittäjyys ja freelance-työ.
Yksilöllistä tukea ja aito kumppanuus
Henkilöstövuokrausyritykset panostavat aidosti työntekijöihinsä. Saat henkilökohtaista ohjausta ja tukea urasi eri vaiheissa – oli kyseessä sitten ensimmäinen työpaikkasi tai siirtymä uudelle toimialalle. Rekrytointikonsultit auttavat sinua kirkastamaan tavoitteesi, hakemaan sopiviin työtehtäviin ja kehittämään osaamistasi.
KeyStaffilla työntekijät saavat jatkuvan tuen koko työsuhteen ajan.
Tuki ei lopu työsuhteen alkuun, vaan yhteydenpito jatkuu koko ajan. Keskusteluja käydään säännöllisesti ja saat palautetta työstäsi, jotta kehittyminen on jatkuvaa ja suunta selkeä. Tarjolla voi olla myös koulutuksia tai valmennuksia, joiden avulla otat seuraavan askeleen urallasi juuri silloin, kun se on sinulle ajankohtaista.
Ota ensimmäinen askel jo tänään
Uuden työn aloittaminen tai suunnan etsiminen ei aina ole helppoa. Sitä ei kuitenkaan tarvitse tehdä yksin. Henkilöstövuokraus tarjoaa konkreettisen, turvallisen ja joustavan tavan kehittää omaa osaamistasi, laajentaa verkostoasi ja löytää urallesi uusia polkuja.
Jos mietit seuraavaa askeltasi, suosittelemme olemaan yhteydessä henkilöstövuokrausyrityksen asiantuntijaan. Yhteinen keskustelu voi auttaa löytämään juuri sinulle sopivan tavan edetä.
Mihin sinä haluaisit seuraavaksi kehittyä? Katso avoimet työpaikkamme, löydä unelmaduunisi ja hae heti!
Finnish 
English